Este curso de capacitación se centró en desarrollar las habilidades y actitudes necesarias para resolver pacíficamente conflictos en el contexto del trabajo juvenil. Se implementó en Benicàssim, Castellón, y asistieron 20 trabajadores juveniles de España, Italia, Portugal, Grecia y Lituania.
¿Por qué fue importante este proyecto?
Como todo trabajador juvenil sabe, el conflicto en sus múltiples formas es parte del día a día del trabajo juvenil. Desde resolver una disputa hasta dar una crítica constructiva, la capacidad de gestionar adecuadamente el conflicto es esencial para los trabajadores juveniles. Este proyecto tenía como objetivo proporcionar a los trabajadores juveniles los conocimientos y habilidades necesarios para resolver constructivamente los conflictos en su trabajo. En este sentido, tenía tres objetivos específicos:
- Mejorar las habilidades de gestión de conflictos. El proyecto proporcionó una plataforma para que los trabajadores juveniles mejoraran sus habilidades de gestión de conflictos a través de experiencias prácticas y el intercambio de mejores prácticas. Los participantes tuvieron la oportunidad de aprender no sólo conceptos teóricos, sino también de escenarios de la vida real y de las experiencias de los demás.
- Mejorar las habilidades de gestión de conflictos en contextos interculturales. La gestión de conflictos no se limita a las fronteras nacionales. A medida que más y más personas se mudan al extranjero, las diferencias culturales plantean un desafío cada vez mayor para los trabajadores juveniles que requieren atención especial.
- Crear recursos accesibles. El proyecto se basó en una gran experiencia y conocimientos adquiridos por trabajadores juveniles de la vida real durante años de trabajo de campo. Las actividades aquí realizadas tuvieron como objetivo compartir y mejorar esos recursos, y difundir sus beneficios al mayor número de personas posible. Al desarrollar guías fáciles de usar y de acceso abierto, su objetivo era empoderar a otros trabajadores juveniles en todo el mundo.
El proyecto dotó a los trabajadores juveniles de las herramientas necesarias para transformar los conflictos en oportunidades de crecimiento y comprensión. Cuando regresaron a sus respectivas comunidades armados con nuevos conocimientos y capacidades, el impacto del proyecto se extendió mucho más allá de su duración. Fue importante porque mejoró efectivamente las capacidades de los trabajadores juveniles para convertirse en elementos de cambio y crecimiento en sus comunidades, y contribuyó a una sociedad más pacífica y constructiva.
